Loopbaancoaching

Als u ondersteuning kunt gebruiken bij vragen of problemen in uw loopbaan is loopbaancoaching de goede keuze.

Aanleiding kan bijvoorbeeld zijn een reorganisatie, een andere functie, het bereiken van het glazen plafond of herbezinning op uw loopbaan.

Bijvoorbeeld:

Ik vind mijn werk wel leuk, maar ik wil dit geen jaren meer blijven doen. Wat wil ik wel?
Ik sta voor een belangrijke keuze in mijn loopbaan, hoe maak ik de juiste keuze?
Ik vind zo veel dingen leuk. Wat zijn mijn mogelijkheden?
Waar ben ik goed in? Waar krijg ik energie van?
Ik wil van functie/baan veranderen, maar iets houd mij tegen. Wat kan ik hier aan doen?
Kan ik voor mijzelf beginnen?

Loopbaancoaching helpt u verbinding te maken met wie u bent, wat u kunt en wat u wilt. Van daaruit kun u zich openstellen voor kansen en mogelijkheden en zelf stappen zetten zodat u richting kunt geven aan uw loopbaan en het verschil tussen de realiteit en uw wensen kleiner maken.

Een loopbaancoachingstraject wordt afgestemd op uw behoeften.

Het kan onder andere bestaan uit de volgende onderdelen:

Analyseren van uw levensloopbaan: u houdt vast wat u nu en straks kunt gebruiken en laat los wat u niet meer nodig heeft
Zelfanalyse: verbinding maken met uw kwaliteiten en ontwikkelpunten
Vaststellen van uw loopbaanwaarden
Werken met belemmerende overtuigingen
Inspiratiebronnen ontdekken, toekomstbeeld vormgeven
Optimaliseren zelfpresentatie
Netwerk- en sollicitatievaardigheden
Gebruik van social media
Stappen naar zelfstandig ondernemerschap

"Als je doet wat je leuk vindt, hoef je nooit te werken" - Mahatma Gandhi